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Articolazione degli uffici
Obblighi di pubblicazione concernenti l'organizzazione delle pubbliche amministrazioni
1. Le pubbliche amministrazioni pubblicano e aggiornano le informazioni e i dati concernenti la propria organizzazione, corredati dai documenti anche normativi di riferimento. Sono pubblicati, tra gli altri, i dati relativi:
a) agli organi di indirizzo politico e di amministrazione e gestione, con l'indicazione delle rispettive competenze;
b) all'articolazione degli uffici, le competenze di ciascun ufficio, anche di livello dirigenziale non generale, i nomi dei dirigenti responsabili dei singoli uffici;
c) all'illustrazione in forma semplificata, ai fini della piena accessibilità e comprensibilità dei dati, dell'organizzazione dell'amministrazione, mediante l'organigramma o analoghe rappresentazioni grafiche;
d) all'elenco dei numeri di telefono nonchè delle caselle di posta elettronica istituzionali e delle caselle di posta elettronica certificata dedicate, cui il cittadino possa rivolgersi per qualsiasi richiesta inerente i compiti istituzionali.
Nota:
Ufficio servizio di prevenzione e protezione, igiene e sicurezza - USPPIS
Competenze
Garantire la conformità normativa sulla sicurezza compresa la parte della formazione obbligatoria, promuovere una cultura del benessere, migliorare le condizioni di lavoro e gestire i rischi. Supervisionare attività interne ed esterne, ottimizzare la gestione dei rifiuti speciali e delle cappe e garantire il presidio della sorveglianza sanitaria, assicurando ambienti di lavoro sicuri e sostenibili.Ambiti di Responsabilità
- Assicurare il ruolo di RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione)
- Coordinare e supervisionare la redazione del DVR
- Collaborare nella gestione di situazioni critiche come infortuni ed emergenze
- Supervisionare e assicurare l'applicazione delle normative relative a salute, sicurezza e prevenzione nei luoghi di lavoro, in conformità al Dlgs. n. 81/2008 e smi.
- Curare la progettazione e l'implementazione dei programmi della formazione obbligatoria e di sensibilizzazione in conformità al Dlgs. n. 81/2008 e smi per tutto il personale dell'Ateneo per il personale, in sinergia con l'Area del Personale,
- Proporre e supportare nell'attuazione di iniziative per diffondere una cultura della sicurezza sul lavoro.
- Individuare e supportare implementazione di soluzioni omogenee per la gestione dei rifiuti e delle cappe nei diversi dipartimenti
- Promuovere il miglioramento continuo delle condizioni lavorative e del benessere dei dipendenti e dello stress da lavoro correlato, attraverso lo sviluppo di politiche e iniziative mirate alla sicurezza e alla salute organizzativa.
- Redigere, aggiornare e garantire l'applicazione delle procedure di sicurezza e salute sul lavoro, monitorando l'adozione di misure preventive e correttive.
- Offrire supporto tecnico e consulenza specialistica alle diverse strutture interne, favorendo la collaborazione con interlocutori sia interni che esterni per mantenere un ambiente lavorativo sicuro e conforme.
- Supervisionare la comunicazione e le relazioni con enti esterni e figure professionali rilevanti (es. Medico Competente, Esperto Qualificato), garantendo il rispetto delle normative vigenti e degli standard di qualità.
- Coordinare le risorse dell'ufficio e le relazioni con i responsabili degli altri Uffici dell'Ateneo
Altre info: Vai al portale di ateneo
